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Travail sur écran de visualisation

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Formation possible en intra entreprise

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Durée : 1 jour - 7h

Tarif HT Inter Jour / personne : 500 €

Réf : 6-SP-VISU

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Comprendre les réglementations et les risques associés au travail sur écran
Appliquer des pratiques ergonomiques pour l'aménagement du poste de travail

Présentation de la formation, des participants et de leurs attentes spécifiques

Enseignements théoriques

  • Enseignements théoriques
    • Réglementation applicable au travail sur écran
    • Le fonctionnement du corps humain et ses limites
      • Le squelette
      • Les articulations
      • La colonne vertébrale
      • Les muscles
    • Les différentes atteintes de l'appareil locomoteur et leurs conséquences sur la santé
      • Les TMS
      • Les atteintes du dos
      • Troubles musculosquelettiques dus au travail sur écran
    • Les facteurs de risques
      • Les différents facteurs de risques
      • Les sollicitations de l'appareil locomoteur
    • Les principes de sécurité physique et d'économie d'effort
      • Les limites des principes de sécurité physique et d'économie d'effort
      • La manutention manuelle de charges inertes
    • Les équipements du poste de travail
      • Les écrans : écrans, claviers, logiciels, périphériques
      • Les équipements, le mobilier de bureau
      • Le réglage des équipements
      • Les principes de base de l'aménagement dimensionnel des postes de travail, les facteurs environnementaux

    Enseignements pratiques

    • Analyse de situation de travail
      • Analyse de sa situation de travail en s'appuyant sur le fonctionnement du corps
      • Analyse des pratiques individuelles
    • Aménagement dimensionnel du poste
      • Application des bonnes pratiques d’aménagement sur un poste de travail (éclairage, visualisation de l'écran, orientation du poste, choix du mobilier, le siège, la zone de travail, …)
    • Exercices préparatoires et compensatoires afin de préparer le corps à travailler
    • Les exercices pourront variés selon le métier exercé par les participants.

    Bilan, évaluation et synthèse de la formation

    Contexte réglementaire : Art. L4121-3 du Code du Travail

  • Contexte réglementaire : Art. L4121-3 du Code du Travail

    • Prochaines formations

    Du 04/03/2025
    Au 04/03/2025    Réserver
    Du 12/06/2025
    Au 12/06/2025    Réserver
    Du 08/10/2025
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    Du 04/12/2025
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