Accueil > RH / Droit social / Prévention / Qualité de vie au travail > Préparer son entretien annuel d’évaluation

Formation
Préparer son entretien annuel d’évaluation

Demande de devis

Formation possible en intra entreprise

Durée : 1 jour - 7h

Tarif HT Inter Jour / personne : 500 €€

Réf : 5-RH-PEAE

Contactez-nous pour obtenir le PDF
pdf Télécharger le plan de cours

Comprendre l'intérêt de l'évaluation
Acquérir une méthodologie de préparation aux entretiens d'évaluation

Présentation de la formation, des participants et de leurs attentes spécifiques

L'entretien annuel

  • L'entretien annuel
    • Perception de l'évaluation
    • Définition et contexte
    • Intérêts de l'entretien

    Les outils nécessaires à l'entretien d'évaluation

    • La fiche de poste
    • La grille d'évaluation
    • Le support d'entretien

    La préparation de l'entretien

    • L'entretien
    • Quelques principes de base de la communication
    • Schéma de l'entretien :
      • L'écoute indispensable
    • La prise de parole :
      • Analyse des succès et des difficultés rencontrés, le cas échéant
    • Vœux en matière de formation, mobilité, évolution
    • Négociation des nouveaux objectifs
    • Le questionnement, l'échange
    • Mise à jour de la fiche de poste

    L'analyse de l'entretien

    • Fiche synthétique des objectifs
    • Auto-évaluation

    Axe de progrès

    • Déterminer les principaux axes de progrès par participant

    Bilan, évaluation et synthèse de la formation

    Demande de devis

    • Hidden
    • Veuillez saisir un nombre entre 1 et 12.
    • Ce champ n’est utilisé qu’à des fins de validation et devrait rester inchangé.
    1